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目次
  1. 設問1. これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば~」で記載してください。(400字)
NTTドコモの27卒「ビジネス創造インターンシップ」は、社員や仲間と共に世の中に変革をもたらす「ビジネス創造」に挑戦するインターンシップです。ここでは、どのようなエントリーシート(ES)が求められるのでしょうか?「受かるES添削」編集部・波田野が、ポイントを解説していきます。
設問1.
これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば~」で記載してください。(400字)

落ちる ES 例

わたしはただものではない、なぜならば、アルバイト先のブラジル料理店の集客を成功させたからである。料理の味は本格的で接客にも温かみがあるにもかかわらず、立地と認知度の低さから来客数が伸び悩んでいた。そこで私は20代に人気の「焼肉」という検索ニーズに着目し、Instagramを中心にSNS投稿を開始。その結果、検索経由の閲覧数が急増し、年末には20名の新規集客に成功。そのうちの半数以上がリピーターとなり、売上の安定化に寄与した。この経験から、課題の本質を見極め、地道に発信し続けることで結果を出せるという自信を得た。

「わたしはただものではない、なぜならば~」から始まる回答を求めるこの設問。題材は申し分ないでしょう。あとは、エピソードの価値をいかに読み手に伝え切るように表現するか。次の3点のポイントを見直し、さらに伝わるESにしていきましょう。

受かる ES にするための添削ポイント

  1. 設問の意図を把握して答えているか?
  2. ?が伝わっているか?
  3. 活動に?があるか?

① 設問の意図を把握して答えているか?

NTTドコモはなぜ、通常のガクチカではなく、「わたしはただものではない、なぜならば~」という一風変わった書き出しを指定しているのでしょうか。NTTドコモの採用メッセージから、その意図を推測してみましょう。

困難が訪れた時こそ、未来そして自分を信じ、あきらめずに乗り越えていく「挑戦心」と「行動力」が必要です。

挑戦心」とは、技術革新の最前線でその変化を楽しみ、新しいコミュニケーション文化の世界を作るという、答えのない困難にチャレンジするマインド。

行動力」とは、思い描く世界を実現するために自らアクションを起こし、最後までやり遂げる力。

引用元: NTTドコモ新卒採用HP「採用チームメッセージ」

NTTドコモがこのようなユニークな書き出しを採用している背景には、「挑戦心」と「行動力」を備えた人物を見極めたいという狙いがあります。これを踏まえ、冒頭では「どんな強みで、どんな壁をどう乗り越えたのか」をしっかりと伝えることを意識しましょう。

わたしはただものではない、なぜならば、アルバイト先のブラジル料理店の集客を成功させたからである。

わたしはただものではない、なぜならば圧倒的な行動力と分析力でブラジル料理店の集客課題を打開したからだ。

Afterでは、「圧倒的な行動力と分析力」と自らの強みを提示した上で、「集客課題を打開」という言い切りによって、主体的に課題に立ち向かった行動力が伝わる内容となっています。

② ( ? )が伝わっているか?

どんなに魅力的な経験でも、読み手が前提を理解できなければ、共感や納得を得るのは難しいものです。次のBefore / Afterの文を比較してみましょう。

料理の味は本格的で接客にも温かみがあるにもかかわらず、立地と認知度の低さから来客数が伸び悩んでいた。そこで私は20代に人気の「焼肉」という検索ニーズに着目し、Instagramを中心にSNS投稿を開始。

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